Comment pallier l’absence temporaire d’un cadre dirigeant ?
Quand un cadre dirigeant s’absente, l’entreprise ne perd pas seulement une personne : elle perd souvent des arbitrages, de la vitesse de décision et une partie de sa stabilité. Si tu es dans cette situation, tu te demandes sûrement comment éviter le trou d’air managérial...